"gestores portugeses ganham num mês salário de 30 funcionários"

e novidades?

nós somos o país o turismo e do sol que produz mais esquentadores e "cablagem".
nós somos o país europeu que pode competir com a china em termos de de salários baixos, segundo o nosso ministro.
fica um conselho para os chineses: não contratem gestores para fazer esquentadores e "cablagem".

1 comentário:

polegar disse...

ainda me chamam extremista quando defendo tectos salariais.
num país em crise, era assim que eu faria. a eito, privado e público.
limites: um gestor não poderia ganhar mais de 10 vezes o ordenado médio dos seus empregados. e já estou a ser meiga.
quer ganhar muito, senhor gestor? suba a média dos ordenados dos seus empregados.depois já pode subir a sua média.
ah, e ordenado mínimo como deve ser (se os gestores recebessem menos, podia pensar-se nisso a sério). 750 euros.
mínimo dos mínimos.

isto sim, era ter tomates para aplicar leis sociais.

e não me venham com a liberdade de concorrência e quejandos:
na Alemanha é este valor (10 vezes) a proporção de salários.
e levaria os senhores gestores a pensarem duas vezes na escolha dos seus empregados. tinham mesmo de valer a pena o investimento.
logo, teríamos mais profissionais qualificados nos seus lugares. logo, trabalho bem feito, logo qualificação a nível de concorrência na produção do país.
e por outro lado, teríamos aumento do poder de compra, logo, melhores perspectivas de mercado para os investidores...

mas isto sou eu a utopizar.